Magt er en lumsk størrelse. Videnskaben har dokumenteret, at personer, som kommer i en magtfuld position, kan ændre sig fra empatisk til afstumpet på et øjeblik. Er du offer for ma…
Mange unge medarbejdere ser ud til at gå ned med stress efter få år på arbejdsmarkedet. Årsagen er formentlig, at overgangen mellem det beskyttede miljø på studiet og virkeligheden…
Den danske befolkning ser ud til at være klar til at lægge livsstilen om til fordel for klimaet, og flere efterspørger også klimamål på arbejdspladsen. Men er virksomhederne og pol…
Den isolation, som pandemien har påtvunget en stor del af medarbejderne på arbejdsmarkedet, rummer store udfordringer for arbejdet – men samtidig et personligt potentiale, for nu f…
Unge kvinder har lavere arbejdsmæssig selvtillid end mænd, når de kommer ind på arbejdsmarkedet. Men så begynder en udligning, der gør, at kvinder til sidst overhaler de ellers sel…
På mange arbejdspladser foregår der arbejde, som ikke er til glæde for hverken dig, din virksomhed eller samfundet. De meningsløse opgaver har fået navnet pseudoarbejde.
Lønforhandling er de færreste medarbejdere og lederes yndlingsbeskæftigelse – men det er en nødvendighed, hvis lønnen skal matche indsats og kvalifikationer. Læs ekspertens råd til…
De seneste 15 år har været hårde ved fagbevægelsens medlemstal, men der blæser nye vinde: nedgangen vil stabilisere sig og fagbevægelsen vil bevare sin magtposition i samfundet, vu…
Når man indfører selvledelse uden en fælles forståelse for, hvad det betyder i praksis, bliver både ledere og medarbejdere afmægtige. Er der til gengæld en fælles forståelse, så få…
Feature
Vi benytter cookies
Vi bruger cookies til at give dig en bedre oplevelse på jaaktuelt.dk.
Læs mere om cookies.
